【採用情報】兵庫の弁護士･司法修習生の求人･転職

入所後、半年から１年を経過したころからは、新規の法律相談を一人で担当してもらうようになります。自分が相談を受けた相談者から直接事件を依頼される機会が増えてくることで、弁護士としてのやりがいを実感するようになると思います。

入所から２年、３年経てば、概ね一般的な案件については一人で対応ができるようになります。もちろん、何年経っても事件処理のための知識のインプット、アップデートは欠かすことはできませんが、このころからは弁護士として格段に自信が付いてくると思います。

３年目から支店長等の役職に就任する弁護士も出てきます。支店長になりますと、事件処理だけではなく、事務所運営における業務負担も生じますが、より良い支店作りの結果が支店長自身に跳ね返ってきます。

弁護士の所属人数の多い本支店においては、本支店長のみで弁護士を管理することには限界があるため、チーム制を採用しております。チームのリーダー弁護士に就任した場合は、チーム所属弁護士の事件管理等を行う代わりに、手当が支給されることとなります。

他方、３年から５年経過し、特定の分野を専門として、又は得意分野として取り組みたいという思いを持つ弁護士も出てきます。岡野法律事務所としては、そういった取り組みをサポートする体制を取っております。専門分野に応じて待遇の上でも、一定の手当を支給したり、希望分野の事件配転を増やしたりすることで、より専門性を高めていただく工夫もしています。

岡野法律事務所では、一緒に働く弁護士の能力、やる気に応じて無理なく成長できることが重要だと考えています。そのためのキャリアステップの在り方を日々アップデートしていますので、入所後はご自分の強みを大いに生かしていただきたいと思います。